ما هي الإيضاحات المتممة للقوائم المالية؟

عندما يقوم المدقق الماليّ بمراجعة التقارير الماليّة التي تصدرها الشركة؛ فإنَّه بحاجة إلى معرفة الملاحظات على هذه القوائم، فلا تكون تفسيرات البيانات الماليّة صحيحةً بشكل كامل من دون الرجوع إلى الملاحظات التي ترد على هذه الأرقام، ويتم ذكر هذه الملاحظات في قائمة تسمى قائمة الملاحظات على القوائم الماليّة، بحيث يستفاد منها لمعرفة السياسات المحاسبيّة المعمول بها في الشركة فيما إذا كانت مناسبةً ومطبقةً بشكل صحيح أم لا، إضافةً لتوفير المعلومات التي تتعلّق بالملاءة الماليّة العامّة للشركة،^[١] فما هي قائمة الملاحظات على القوائم الماليّة، وما هي أبرز الملاحظات التي ترد فيها؟

ما هي الإيضاحات المتممة للقوائم المالية؟

يطلق على الإيضاحات المتممة للقوائم المالية العديد من الأسماء أشهرها قائمة الملاحظات على القوائم الماليّة أو الحواشي أو الهوامش على البيانات الماليّة والقوائم الماليّة، وهي مجموعة من المعلومات الإضافيّة تشرح طريقة وصول الشركة إلى الأرقام الماليّة الواردة بقوائمها الماليّة، فهي تفسيرات إضافيّة للأرقام الواردة بالقوائم الماليّة للشركة كقائمة الدخل income statement، وقائمة الميزانيّة العموميّة balance sheet، وغيرها، كما توضّح هذه القائمة المخالفات أو التناقضات على طريقة الحساب في التقارير الماليّة بين سنة وأخرى، وتعمل على توفير المعلومات التي تتعلّق بالصحة الماليّة العامّة للشركة، وتفرد هذه الملاحظات في هذه القائمة ولا تضاف على كل قائمة بسبب أنَّها طويلة جدًا فهي تضفي الوضوح وسهولة الوصول إلى الأرقام في القوائم الماليّة.^[٢]

ما هي أبرز التفسيرات التي ترد في الإيضاحات المتممة للقوائم المالية؟

تحتوي قائمة الملاحظات على القوائم الماليّة العديد من التفسيرات الطويلة جدًا في بعض الأحيان، منها ما يتعلّق بالسياسات المحاسبيّة أو تقييم المخزون وغيرها الكثير، وسيتم تفصيل أبرز هذه الملاحظات على النحو الآتي:

أولًا: أساس العرض

تنشئ الشركات رسومات بيانيّة مصغرة في العادة توضح نشاطها التجاريّ وأهم المعلومات التي تتعلّق بها، وتوضح طبيعة عملها وكيفية تقديم منتجاتها وخدماتها وكيفية تحضيرها وغيرها، إضافةً إلى توضيحها الأساس الذي بني عليه عرض البيانات الماليّة في القوائم الماليّة لهذه الشركة.^[٣]

ثانيًا: السياسات المحاسبية العامة

يتم في هذا البند شرح جميع السياسات المحاسبيّة المتّبعة من قِبل الشركة في طرق حساب جميع أصولها وتقديرها لمخزونها وإهلاك الأصول وغيرها، ويقوم أيضاً هذا البند بشرح طبيعة عمل الشركة والفترات الماليّة الخاصّة بها، وبشكل عام فإنَّ الشركات تضع جميع الشروحات المحاسبيّة التي تعتقد أنَّه من المهم عرضها بسبب وجود جهات تطّلع عليها، وخاصةً عند تغيير الشركة سياساتها المحاسبيّة وذلك للاطمئنان على صحة البيانات الماليّة للشركة.^[٤]

ثالثًا: إهلاك الأصول

عندما يريد المستثمر الحقيقيّ معرفة معدل الربحيّة الحقيقيّ لشركة ما أو قيمة أصولها، فإنَّه لا يكتفي بالأرقام التي وردت بقائمتي الدخل والميزانيّة العموميّة، بل يتجه إلى قائمة الملاحظات على القوائم الماليّة التي تفصل طريقة إهلاك أصول الشركة، فمن المعروف أن الإهلاك يدخل في قائمة الدخل ويقلل من الربح إضافةً إلى ظهوره في قائمة الميزانيّة العموميّة مطروحًا من الأصول، فهو يعبّر عن كيفيّة توزيع الشركة تكلفة أصلها على طول عمره الإنتاجيّ. ^[٣]

رابعًا: تقييم المخزون

يوضّح هذا البند كيفية تقييم الشركة لمخزونها، وبشكل عام فهنالك ثلاثة طرق لتقييم المخزون: أولها التكلفة الفعليّة للمخزون، وثانيها متوسط تكلفة المخزون، وآخرها الوارد أولاً الصادر أولاً.^[٣]

خامسًا: الأحداث اللاحقة

وهي جميع الأحداث التي وقعت بعد الانتهاء من إعداد قائمة الميزانيّة العموميّة ولكن قبل إصدار القوائم الماليّة للشركة، وهنالك نوعان من الأحداث:^[٥]

المعلومات الإضافية

وهي معلومات تتعلّق بالأحداث القائمة أصلًا من وقت إعداد قائمة الميزانيّة العموميّة، بما فيها أيّ حدث أثّر على أيّ تقدير للحسابات الواردة في القوائم الماليّة.

الأحداث الجديدة

وهي أحداث لم تكن موجودة في وقت إعداد الميزانية العموميّة أصلاً، مثل أيّ عملية تلف أو ضرر أو سرقة أو ضياع حدث للمنشأة، أو حالات الاندماج مع الشركات الأخرى وغيرها.

سادسًا: الأصول غير الملموسة

وهي الأصول المعنويّة التي ليس لها وجود ماديّ، مثل:

• براءات الاختراع.
• الامتيازات التجاريّة.
• السمعة، وغيرها.

ويتم فيها توضيح الأصول غير الملموسة التي تمتلكها الشركة وكيف قامت بتحديد قيمتها. ^[٥]

سابعًا: توحيد البيانات المالية

ويتم فيها توضيح الأساس الذي قام عليه إعداد القوائم الماليّة لجميع الشركات التابعة للشركة وكذلك الشركات الحليفة لها، فهي تقوم بتوضيح أيّ انحرافات عن الأساس المتبع في إعداد القوائم الماليّة لجميع الشركات إذا قامت الشركة بإعدادها بشكل مختلف.^[٥]

ثامنًا: استحقاقات الموظفين

ويرد فيها الامتيازات التي يتنعّم بها موظفو الشركة، مثل:^[٥]

• التأمين الصحيّ.
• خطط التقاعد.
• خطط الرفاهيّة.
• الإجازات.
• المصاريف المتعلقة بتقاعد الموظفين، وغيرها.

تاسعًا: المسؤوليّة الطارئة

ويبيّن فيها أيّ التزام متوقع حدوثه في المستقبل، كالنزاعات القضائيّة والمحاكم، فهي تخبر القارئ عن إمكانية حدوث خسارة في المستقبل إذا انتهى الحدث لغير صالح الشركة.^[٥]